قدمت وزارة الموارد البشرية والتوطين، عرضاً مرئياً تناول حيثيات مبادرة بوابة توطين، وفرص تعزيز التعاون المشترك من خلال الربط مع الحكومات المحلية في الدولة، وجهات القطاع الخاص لأجل تحقيق التكامل وتضافر الجهود في عملية التوظيف وضمان التوصل إلى إحصائيات دقيقة حول أعداد العاطلين عن العمل في الدولة.. ذلك في اجتماع عقد أمس الأحد بين وفد الوزارة ودائرة الموارد البشرية بالشارقة.
واستقبل الدكتور طارق سلطان بن خادم، عضو المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة، رئيس دائرة الموارد البشرية بفرع الدائرة بالدفين؛ وفد الوزارة برئاسة محمد صقر النعيمي وكيل وزارة مساعد لشؤون الخدمات المساندة، بحضور نورة المرزوقي وكيل وزارة مساعد للسياسات والاستراتيجية، ونبيل الزرعوني مدير إدارة تقنية المعلومات، ومريم البوسميط خبير مساعد مشاريع، وأحمد حسن مدير مشاريع.
وحضر الاجتماع من دائرة الموارد البشرية عبدالله سالم المشوي مدير دائرة الموارد البشرية، وعبدالله إبراهيم الزعابي مدير إدارة شؤون الأفرع، وسلطان محمد بن هويدن نائب مدير إدارة برامج تطوير الموارد البشرية، ومريم سلطان آل علي خبير توظيف، وعفاف محمد المرزوقي خبير تدريب، وأسماء حسن المرزوقي مدير إدارة الاتصال الحكومي، وعبدالله عبدالعزيز العويس نائب مدير إدارة تقنية المعلومات، وعبدالله يوسف رئيس قسم التطوير والمتابعة.
من جانبه رحب الدكتور طارق سلطان بن خادم عضو المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة، رئيس دائرة الموارد البشرية بتعزيز التعاون المشترك بين الدائرة والوزارة سعياً لتحقيق تكاملية الجهود في قضية التوطين.
وأشاد بمبادرة (بوابة توطين) ودورها في تذليل الصعوبات أمام الباحثين عن عمل، وتسهيل فتح قنوات التواصل بينهم وبين الحكومة والجهات المقدمة لفرص العمل.
واستقبل الدكتور طارق سلطان بن خادم، عضو المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة، رئيس دائرة الموارد البشرية بفرع الدائرة بالدفين؛ وفد الوزارة برئاسة محمد صقر النعيمي وكيل وزارة مساعد لشؤون الخدمات المساندة، بحضور نورة المرزوقي وكيل وزارة مساعد للسياسات والاستراتيجية، ونبيل الزرعوني مدير إدارة تقنية المعلومات، ومريم البوسميط خبير مساعد مشاريع، وأحمد حسن مدير مشاريع.
وحضر الاجتماع من دائرة الموارد البشرية عبدالله سالم المشوي مدير دائرة الموارد البشرية، وعبدالله إبراهيم الزعابي مدير إدارة شؤون الأفرع، وسلطان محمد بن هويدن نائب مدير إدارة برامج تطوير الموارد البشرية، ومريم سلطان آل علي خبير توظيف، وعفاف محمد المرزوقي خبير تدريب، وأسماء حسن المرزوقي مدير إدارة الاتصال الحكومي، وعبدالله عبدالعزيز العويس نائب مدير إدارة تقنية المعلومات، وعبدالله يوسف رئيس قسم التطوير والمتابعة.
من جانبه رحب الدكتور طارق سلطان بن خادم عضو المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة، رئيس دائرة الموارد البشرية بتعزيز التعاون المشترك بين الدائرة والوزارة سعياً لتحقيق تكاملية الجهود في قضية التوطين.
وأشاد بمبادرة (بوابة توطين) ودورها في تذليل الصعوبات أمام الباحثين عن عمل، وتسهيل فتح قنوات التواصل بينهم وبين الحكومة والجهات المقدمة لفرص العمل.
