عادي

«أبل» تدفع لرئيسها 1400 ضعف متوسط أجر الموظف

19:16 مساء
قراءة دقيقتين

يبلغ أجر رئيس شركة آبل، تيم كوك، في عام 2021، حوالي 1447 مرة عن متوسط ​​رواتب الموظف العادي في عملاق التكنولوجيا، بحسب ما أظهر ملف، يوم الخميس، وذلك يشمل الأسهم التي قفزت بقوة خلال العام المنصرم، ما ساهم في حصول كوك على 100 مليون دولار.

وقالت شركة آبل إنه في عام 2021، كان متوسط ​​الأجر للموظفين 68254 دولارا، مضيفة أنها عدلت المتوسط للمقارنة بسبب التغييرات في التوظيف والتعويضات.

كان متوسط ​​الأجر في عام 2020 هو 57783 دولارا وكان راتب كوك 256 ضعف متوسط الأجور.

استفاد صانع ال«آيفون» من الطلب القوي على منتجاته وخدماته على مدار العامين الماضيين حيث يعمل المستهلكون من المنزل. وارتفعت إيرادات «أبل» بأكثر من 30% لتصل إلى 365.82 مليار دولار في السنة المالية 2021، مما عزز أسهمها لتتخطى القيمة السوقية 3 تريليونات دولار مطلع هذا العام.

وحصل كوك، الذي ظل راتبه عند 3 ملايين دولار، على 82.3 مليون دولار على شكل عوائد للأسهم، و 12 مليون دولار لتحقيق أهداف «أبل» و 1.4 مليون دولار بدلات سفر، وأقساط التأمين وغيرها.

في المجموع، حصل على 98.7 مليون دولار مقارنة ب 14.8 مليون دولار في عام 2020.

تولى كوك المسؤولية في الشركة في أغسطس/ آب 2011 بعد تنحي مؤسس الشركة ستيف جوبز والذي توفي بعد ذلك بأشهر قليلة. وارتفع سهم «أبل» بما يزيد عن 1000% منذ ذلك الحين.

بالنسبة للشركات الأمريكية، حصل الرؤساء التنفيذيون على 351 ضعف ما يحصل عليه الموظف العادي في عام 2020، وفقًا لتقرير معهد السياسة الاقتصادية. (وكالات)

التقييمات
قم بإنشاء حسابك لتتمكن من تقييم المقالات

لاستلام اشعارات وعروض من صحيفة "الخليج"