استقبلت «فلاي دبي» أكثر من 500 مواطن إماراتي، خلال يوم مفتوح للتوظيف، نظمته الناقلة في مقرها بدبي، في إقبال يعكس تنامي اهتمام الكوادر الوطنية بالفرص المهنية في قطاع الطيران وبرامج التدريب والتطوير المتخصصة، بالتزامن مع توسع الناقلة في أسطولها وشبكتها وعملياتها. وجمع الحدث طلاباً وخريجين ومهنيين إماراتيين طموحين، حرصوا على الاطلاع على المزيد من فرص العمل في قطاع الطيران، بالإضافة إلى برامج التدريب والتطوير المتخصصة التي توفرها فلاي دبي.
وأتيح للحضور فرصة لقاء فرق التوظيف وتطوير المواهب في فلاي دبي، واستكشاف مجموعة واسعة من المسارات والمهن الوظيفية، بما في ذلك برنامج التدريب المهني للمهندسين وبرنامج مرحلي الرحلات، وبرامج تدريب الطيارين والتي تشمل برنامجي الطيار المبتدئ والمساعد الثاني، وبرامج الخريجين الوطنيين الإماراتيين، بالإضافة إلى فرص أخرى في مختلف وظائف الشركة التشغيلية والإدارية.
ويعكس هذا الإقبال الكبير الاهتمام المتزايد بين المواطنين الإماراتيين ببناء مسيرة مهنية طويلة الأمد في قطاع الطيران، ودعم التطور المستمر لأحد أهم القطاعات وأكثرها حيوية في دولة الإمارات.
وقال ناصر بن خرباش، نائب الرئيس الأول للموارد البشرية في فلاي دبي: "نحن سعداء بالإقبال الكبير والآراء الإيجابية التي تلقيناها في يوم التوظيف المفتوح للمواطنين الإماراتيين. إن استقبال أكثر من 500 مواطن إماراتي مهتمين باستكشاف فرص العمل في فلاي دبي يُظهر حماس وطموح كوادرنا الوطنية ورغبتهم في أن يكونوا جزءاً من مستقبل قطاع الطيران في دولة الإمارات.
يُعدّ تطوير كوادرنا الوطنية أولوية قصوى مع استمرار نمو فلاي دبي كناقلة وطنية، ونحن ملتزمون بتوفير مسارات وظيفية هادفة، مدعومة ببرامج تدريب وتطوير منظمة تُمكّن المواطنين الإماراتيين من بناء مسيرة مهنية ناجحة وطويلة الأمد في مختلف أقسام ودوائر الناقلة. نتطلع إلى الترحيب بالمزيد من الكفاءات الإماراتية في فلاي دبي، ودورهم المهم في دعم نمونا المستقبلي".
وتُشغّل فلاي دبي حالياً أسطولاً من 97 طائرة من طراز بوينغ 737، ولديها طلبات شراء لأكثر من 300 طائرة أخرى يتوقع أن تتسلمها خلال العقد القادم. ويعمل لدى الشركة ما يقارب 7000 موظف، من بينهم 2000 طيار ومهندس، وسيُساهم توسعها المستمر في خلق آلاف الفرص الوظيفية الإضافية في مختلف أقسامها.
ويُعدّ اليوم الوطني للتوظيف في الدولة جزءاً من التزام فلاي دبي المستمر بدعم القوى العاملة الوطنية في دولة الإمارات، وتطوير الجيل القادم من الكوادر الإماراتية المتخصصة في مجال الطيران من خلال التدريب المتخصص، والتوجيه، وفرص التطوير الوظيفي الطويلة الأمد.
