الشارقة:«الخليج»
أعلنت دائرة الموارد البشرية في الشارقة، وبالتعاون مع مؤسسة الشارقة للتمكين الاجتماعي انضمام 594 أسرة من أسر الأيتام المنتسبين للمؤسسة إلى قاعدة المستفيدين من برنامج «وفر» للخصومات، بمنحهم بطاقات «وفر» من قبل دائرة الموارد البشرية بالشارقة.
وتهدف هذه المبادرة إلى تقديم التسهيلات اللازمة لأسر الأيتام ليتمكنوا من الاستفادة من الخصومات المتنوعة التي تتميز بها بطاقة وفر.
وقد تم تسليم جميع الأسر المستفيدة «بطاقات وفر» بموجب هذه المبادرة، حيث بلغ عدد المستفيدين في مدينة الشارقة 475 أسرة، وفي المنطقة الوسطى 35 أسرة، وفي المنطقة الشرقية 84 أسرة.
وأوضح الدكتور طارق سلطان بن خادم عضو المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة رئيس دائرة الموارد البشرية، أن هذه المبادرة تأتي تنفيذاً للتوجيهات الدائمة لصاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي، عضو المجلس الأعلى، حاكم الشارقة، بتوفير كل الخدمات والتسهيلات لأبناء الإمارة، وتوحيد الجهود وتحقيق التكامل بين مؤسسات الإمارة، لتعزيز الشراكات التي تقود إلى الأهداف المشتركة وترجمة رؤية القيادة الحكيمة في تعزيز التكافل والتلاحم الاجتماعي.
وأكد أهمية هذه الشراكة في الإسهام في تحقيق نقلة في الرفاه المعيشي لشريحة أكبر من أبناء إمارة الشارقة وتمكينهم من الاستقرار المادي والمعنوي.
وأضاف أن برنامج وفر للخصومات يسعى بدوره وضمن خطته الاستراتيجية إلى توسعة قاعدة المستفيدين منه لتشمل أكبر شريحة ممكنة. حيث يخدم حالياً ما يفوق 69 ألف مستفيد يشملون جميع موظفي ومتقاعدي حكومة الشارقة، والمتقاعدين حاملي خلاصة قيد إمارة الشارقة، وموظفي شرطة الشارقة، ومستفيدي الضمان الاجتماعي بدائرة الخدمات الاجتماعية، وموظفي الشركات المشاركة في برنامج وفر، والمستفيدين من فئات مختلفة، ليحقق بذلك نهج موارد الشارقة ورؤيتها التكاملية في جعل مجتمع إمارة الشارقة بيئة سعيدة ومتكافلة.
من جانبها، صرحت منى بن هده السويدي مدير عام مؤسسة الشارقة للتمكين الاجتماعي قائلة: نتوجه بالشكر الجزيل إلى دائرة الموارد البشرية على مبادرتها في منح بطاقات وفّر لأسر الأيتام، فهذا البرنامج ماهو إلا انعكاس لرؤية حكومة الشارقة في خلق مبادرات تنموية لخدمة الأفراد وتوسّع ملحوظ في جودة الحياة الكريمة للجميع.
