عادي
خصصت مبلغاً مالياً للنزيل عند قيامه بأي عمل في المؤسسة

«الداخلية»: «العقابية» تسعى لزيادة النزلاء المستفيدين من برامج التأهيل

00:24 صباحا
قراءة دقيقتين

أبوظبي: عبد الرحمن سعيد

أكدت وزارة الداخلية أن إدارة المؤسسة العقابية والإصلاحية الاتحادية تسعى بشكل مستمر إلى زيادة عدد المستفيدين من النزلاء في إلحاقهم ببرامج التأهيل، فضلاً عن تسليم كل نزيل حقه في الأجر ضمن الإجراءات والآليات في المؤسسة وبحسب المعايير الموجودة فيها مقابل الأجر اليومي الذي اتفق عليه مسبقاً بحسب قوانين المؤسسات، حيث يُقدم مبلغ مالي للنزيل عند قيامه بأي عمل في المؤسسة، وهذا المبلغ يساعده في حياته اليومية، أو يشارك به مع أسرته بشكل مباشر.

وقال المقدم محمد جمعة سعيد فيروز، مدير إدارة المؤسسة في أبوظبي: استناداً إلى اللائحة التنفيذية لقانون المؤسسات العقابية والإصلاحية خصوصاً المواد 52 إلى 57، تتوضح آلية توزيع الأجور على النزلاء وطريقة صرفها وخصمها.

وأضاف: يقوم النزيل بأعمال بحسب قوانين سوق العمل في المؤسسات، مما يعطيه حقه بشكل واضح، وتوضح كشوفاً يومية للنزلاء تحدد العمل بالساعات والتغيب عن العمل، وهذا يؤثر في أجره بشكل مستمر بحسب تفاعل النزيل مع البرامج التي تقدم له، ويتم تسليم المبالغ بشكل إلكتروني في حساب النزيل في المؤسسة، ولدى النزيل بطاقة وحساب خاص مالي يوضح عملية الإيراد المالي بشكل آلي، مما يجعل النزيل في راحة نفسية من خلال التبادل بشكل واضح في العمل وكسبه المال بالحرفة التي يمارسها بشكل يومي، ويتم إكساب النزلاء خبرات في مجال النجارة والخياطة والحدادة والمرسم، وطريقة تطوير الذات في هذا المجال الحرفي، وتتم المشاركة بمنتجات النزلاء في المعارض التي تقام داخل الدولة بإشراف متخصصين.

وذكر في حواره مع مجلة «مجتمع الشرطة» الصادرة عن وزارة الداخلية أنه استناداً إلى اللائحة التنفيذية لقانون المؤسسات العقابية والإصلاحية بشأن تخفيف العقوبة على النزيل، حددت معايير وشروطاً لتخفيف مدد العقوبة وهي بعد انقضاء ثلاثة أرباع المدة من تنفيذ الحكم بشرط حسن سيرة سلوك النزيل بحسب المعايير المعتمدة، ويتم رفع تقارير توضح دوره وسلوكه خلال وجوده في المؤسسة، وإعطائه درجات توضح مستواه والحق المكتسب في خصم ربع المدة. ويتم اعتماد الاستمارة بحسب سلوك النزيل في المؤسسة، وحول البرامج التأهيلية للنزلاء أشار إلى أن المؤسسة تقوم بتأهيل النزلاء من الجوانب النفسية والاجتماعية والمهنية، وتعزيز القيم الأسرية لديهم لإعادة دمجهم في المجتمع وبناء ترابط أسري بعد الخروج من المؤسسة، ومن البرامج التي تنفذها المؤسسة: البرامج المهنية التي تشمل الورش الحرفية مثل النجارة والحدادة والخياطة، والمرسم، وأمناء المكتبة.

التقييمات
قم بإنشاء حسابك لتتمكن من تقييم المقالات
https://tinyurl.com/2ww52a5d

لاستلام اشعارات وعروض من صحيفة "الخليج"