الشارقة: أمير السني
نظم مركز مسارات للتطوير والتمكين التابع لمدينة الشارقة للخدمات الإنسانية، في بيت الحكمة، فعاليات معرض التوظيف الأول للأشخاص من ذوي الإعاقة، بدعم وشراكة استراتيجية من غرفة تجارة وصناعة الشارقة، وبمشاركة 13 جهة حكومية وخاصة.
ويهدف المعرض إلى دعم الباحثين عن عمل والخريجين من ذوي الإعاقة، وشهد افتتاح المعرض عبد الله سلطان العويس رئيس مجلس إدارة غرفة تجارة وصناعة الشارقة، وعدد من أعضاء مجلس إدارة الغرفة، ومحمد أحمد أمين العوضي، مدير عام غرفة الشارقة، والدكتورة هنادي السويدي مدير مركز الشارقة لصعوبات التعلم، مدير مركز مسارات للتطوير والتمكين بالإنابة، إلى جانب عدد من المسؤولين، حيث تجولوا في أرجاء المعرض واستمعوا إلى شرح من العارضين حول أهم الفرص الوظيفية المطروحة، كما التقوا مع مجموعة من الأشخاص ذوي الإعاقة وتعرفوا منهم إلى شرح حول احتياجاتهم ومتطلباتهم والوظائف التي تناسبهم.
وأكدت الشيخة جميلة بنت محمد القاسمي، رئيس المدينة، أن المعرض الأول لتوظيف الأشخاص ذوي الإعاقة يشكل نقلة نوعية في تمكين الأشخاص ذوي الإعاقة اجتماعياً واقتصادياً، ويفتح أمامهم أبواب العمل في مختلف المؤسسات ويسهم في التغلب على التحديات التي تواجههم وتسهيل وصولهم إلى الفرص المطروحة في سوق العمل.
وأشارت إلى أن المدينة حريصة على إيجاد البرامج والمبادرات التي من شأنها توفير الدعم والرعاية لذوي الإعاقة، داعية مختلف المؤسسات الحكومية والخاصة إلى إيجاد فرص وظيفية تلائم هذه الفئة وأن تؤمن بقدراتهم ومواهبهم وتيسر المعلومات أمامهم حول بيئة العمل، مشيرة إلى أن المدينة تقدّم نفسها كنموذج يُقتدى به في هذا المجال، حيث بلغ عدد موظفيها من الأشخاص ذوي الإعاقة 67 موظفاً من أصل 650 موظفاً.
من جانبه أكد العويس، أن رعاية الغرفة لمعرض التوظيف للأشخاص من ذوي الإعاقة، يأتي انطلاقاً من التزامها بمبادئ المسؤولية الاجتماعية التي تندرج في إطار الرؤية الحكيمة والتوجيهات السديدة لصاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي عضو المجلس الأعلى حاكم الشارقة، بضرورة تعزيز الثقة في قدرات وإمكانات الأشخاص ذوي الإعاقة.
